外国人採用の必要性を感じていたものの、言葉の壁が心配で導入に踏み切れずにいました。
しかし、すでに日本に住んでいて、日本語や生活文化も慣れている方なら、採用してみてもいいかも！と思い、YSTに相談しました。
前職からのキャリアアップを望まれてYSTのデータベースに登録されていた方を紹介してもらいました。
初めて採用してみるととても真面目に働いてくれていて今ではなくてはならない存在となりました。
今後は、彼をリーダーとして、海外からの人材を受け入れようと計画しています。